いつか北欧インテリアの家で株式投資で暮らしたい

*NOTE*韓国語とウォーキングと株

企業型確定拠出年金への加入とiDeCoの拠出額減額

今回は選択不可

去年まで働いていたところは
企業型確定拠出年金の加入は選択制でした。

選択しない場合は
ボーナスに6か月分がプラスして払われます

私が正社員になったときは(派遣→契約社員→正社員へなってます)
その会社のプランの中で選べる投信が魅力的なものが1つもなかったこともあり、
企業型確定拠出年金には入らず、
ボーナスへの加算を選びました。

 

今回もそれを選べるのかな?
と思ったら
今回のところは選択制ではなく、

 

加入が必須。
iDeCoはそのまま入れますが、
減額が必要。

 

いままでiDeCoは満額の23,000円でしたが、
それを20,000円へ減額が必要でした。

 

企業型確定拠出年金の額が大きければもっとなのかもしれませんが、
うちの会社、、、
まぁ私が契約社員なのもありますが、
なんと拠出額が1500円~2000円の間です。。。。

一応勤続年数で増えていくらしいですが💦

契約社員は退職金という退職金はなく、
この企業型確定拠出年金のみということなので、
あら~って感じですが、

まぁ正社員じゃないのにあるだけましでしょうか?

 

でも
毎年の年末調整での還付金額が
iDeCoが減額になった分減ると思うとちょっと悲しく、

iDeCoで60歳積み立てたら元本でいくらになるのかとか計算していたので、
その金額も再計算が必要です。